Няня, гувернантка 

Поводов для привлечения постороннего человека к присмотру за детьми может быть масса: выход матери на работу, неполная семья, болезнь одного из родителей, учеба и командировки или просто желание родителей больше времени проводить вдвоем.

Современные родители уже не возмущаются примером западных стран, которые считают воспитание детей бабушками и дедушками  недостаточным для успешной учебы и развития малышей. Уже давно проведена масса исследований, которые показали, что дети, забота о которых полностью переложена на плечи бабушек и дедушек, хуже учатся в школе, медленнее приспосабливаются к внедомашней обстановке, страдает так же и их эмоциональное развитие. Это вовсе не значит, что нужно полностью оградить ребенка от общения с ними, но и ограничивать присмотр за малышом третьим поколением не стоит.

Обдумав свою ситуацию, многие говорят себе: «все! Ищу няню….» и начинают поиски, даже  не задумываясь о том, как и кого они ищут. Прежде всего, стоит задать себе вопрос, какая Вам нужна няня. Ответ «хорошая» не подходит. Правильный ответ будет содержать в себе информацию о возрасте и состоянии здоровья ребенка, функций которые будут возложены на няню и как следствие графика ее работы.

Если вы собираетесь сбегать в кино или 2-3 раза в неделю, ходить на курсы или в спортзал, то Ваш вариант – приходящая няня на час или два. В этом случае ребенок будет занят игрой, чтением, рисованием или другим интересным малышу видом деятельности. Конечно, это относится к ребенку старше года, однако не исключен вариант часового присмотра и за младенцем, которого няня при необходимости накормит, перепеленает, переоденет, споет колыбельную или погуляет с ним на свежем воздухе.

Еще один вариант режима работы приходящей няни – это няня выходного дня, то есть няня, которая приходит к Вам или Вы привозите к ней ребенка только на выходные или в праздничные дни.
Возможен так же вариант занятости на полный рабочий день (1, 2 или вся неделя в зависимости от Ваших потребностей) в будние дни. Однако в некоторых случаях этого недостаточно. Например, когда родители имеют ненормированный или рваный график работы. В таком случае, оптимальным выбором будет няня с проживанием.

Няня

Няня, проживающая в доме нанимателей, имеет самый обширный список обязанностей, среди которых

  • приготовление здоровой пищи и кормление ребенка;
  • мытье посуды и  поверхности для приготовления пищи;
  • стерилизация посуды (для младенцев);
  • пеленание (для младенцев);
  • переодевание ребенка в зависимости от погодных условий и температуры;
  • подготовка ко сну (купание, переодевание, пеленание для младенцев);
  • укладывание и если нужно укачивание, пение колыбельных;
  • вставание к ребенку в ночное время ;
  • санитарно-гигиенические процедуры (умывание, чистка зубов, ежедневное купание);
  • физическое развитие (зарядка, спорт, закаливание);
  • выполнение медицинских предписаний (прием лекарств, гимнастика, массаж);
  • стирка детских вещей;
  • мелкий ремонт одежды;
  • смена постельного белья;
  • наведение и поддержание порядка в детской;
  • вынос мусора;
  • сопровождение в детский сад, школу, поликлинику, на внешкольные занятия;
  • прогулки на свежем воздухе, подвижные игры на улице;
  • развивающие игры;
  • творческое развитие (рисование, конструирование, пение, лепка, поделки, посещение музеев, театров, цирка и др.);
  • чтение литературы;
  • обучение самостоятельности (в приеме пищи, уборке, санитарно-гигиеническому уходу);
  • обучение музыке, пению, чтению, письму, арифметике, языкам и др.

Эти и другие обязанности обсуждаются и прописываются в договоре между нанимателем и нанимаемым персоналом. Но, разумеется, никто не может гарантировать, что нанимателю с первой попытки удастся найти няню, в полной мере удовлетворяющую всем его требованиям. Именно поэтому, чтобы не начинать трудоемкий поиск няни заново, рекомендуем Вам прибегнуть к помощи нашего кадрового агентства домашнего персонала. Это, во-первых, позволит Вам найти няню с высокими профессиональными и личностными качествами, что немаловажно для работы с детьми, а во-вторых, позволит воспользоваться бесплатной двукратной заменой персонала, если по каким-то причинам в течение испытательного срока предложенный нашим агентством персонал Вас не устроил.
Поиск няни с любым видом занятости с помощью нашего агентства – это выгодно, удобно, практично и конфиденциально!